Киев, ул. Соискателей 12, кв. 45 || тел. 777-7777 || e-mail: seeker@jobs.ua
Фамилия Имя Отчество
Цель: получения должности тестировщика ПО
Образование:
1999 – 2004 – Харьковский национальный университет радиоэлектроники, Факультет Компьютерной инженерии и управления, Специальность «Специализированные компьютерные системы»
помощь клиентам в пользовании интернетом, ip-телефонией
поиск необходимой информации
написание рефератов, дипломов
сканирование печать запись информации на различные носители
перевод русского, украинского, английского языков
Резюме тестировщика должно быть
На этой неделе я снова превратился в рекрутера.
Запишу основные реперы, которые нужно проходить в этой должности.
На что надо обращать внимание при собеседовании
Этот отличный верблюд вряд ли пройдет собеседование на должность тестировщика
Длинные, остроконечные и выпятившиеся - ненасытному, злому и скупому.
Толстые зубы - нежному, но прожорливому.
Вот так сочетание
Ровные зубы характеризуют сердитого, красноречивого и дающего добрые советы человека.
Неровные - глубокомысленного человека.
Белые - глуповатого, пустого.
Редкие зубы характеризуют похотливого, сквернословного человека.
Неравномерные по высоте, искривленные зубы свидетельствуют о болтливости хвастливости, спесивости, непостоянстве, ветренности человека. Такие люди нервные, психика неустойчивая, они ворчливы, капризны, неуступчивы, темпераментные, сексуальные.
Большие чистые зубы бывают у людей грубых инстинктов, жаждущих животных наслаждений.
А если маленькие чистые зубы?
А если они и маленькие, и белые, и во сне сегодня я видел часы с персиками?
Странно, что не указан самый очевидный вариант - у кандидата нет зубов
Я так понимаю, в рунете появился околочикатилльный рекрутер-стоматолог. Перед походом к нему на прием надо подпилить зубы согласно приведенным параметрам, чтобы полностью соответствовать .
Скоро этот дядя объединится с рекрутером-урологом, и они начнут выступать в Comedy club и у Геннадия Малахова
Еще на указанном сайте рассказывается про то, что у кандидатов бывают не только зубы, но и:
Длинные волосы носят и мужчины, чаще те, кто причастен к миру искусства, к музыке. Особенно часто можно встретить длинные волосы у мужчин, которые занимаются тяжелой музыкой: тяжелый рок, например.
Женщины с неуравновешенной нервной системой часто меняют цвет волос и форму стрижки. Причем - несколько раз во время собеседования. Что Москва с людьми творит
Теперь о серьезном.
О чем надо рассказывать при начале собеседования
Кто ты в этой компании.
Какая работа тут делается.
Какую работу требуется выполнять будущему наймиту.
Место работника в структуре компании.
Что входит в служебные обязанности сотрудника на данной позиции.
Как в компании выглядит процедура найма. Как долго она длится, из скольких этапов состоит. Кто принимает окончательное решение о найме.
Это новая вакансия или позиция уже существовала в компании. Почему она освободилась.
Перспективы карьерного роста.
Каким образом будет оцениваться качество работы.
Охарактеризовать корпоративную культуру компании.
Какие в компании существуют правила.
Как выглядит типичный день работы в отделе. Из чего он состоит.
Атмосфера в коллективе.
Уложиться надо в десять минут. Все, что более - утомляет.
Если предварительно с кандидатом беседовал HR, следует учесть заметки о том, что в принципе интересует кандидата , и корректировать свою речь.
О чем можно спрашивать в ходе собеседования
Компетенции тестировщика
стандарты работы веб-приложений
работа с требованиями
работа с вики, написание структурированных документов
работа с багтрекером
воспроизведение дефектов
какие данные надо сообщать о баге
разница между приоритетом и важностью бага
контроль изменений кода
когда надо начинать тестирование в ЖЦ проекта
тестирование по плану
тестирование вне плана
планирование регрешн тестирования
оптимизация тестирования
умение писать тест-кейсы
умение работать с чужим тест-планом
умение приноровится к процессу разработки
защита дефектов
типы и виды тестирования
понимание методик тестирования
знание особенностей тестирования веб-приложений,
умение описывать и создавать тестовые сценарии
оценка трудозатрат
Компетенции тест-проектировщика
все предыдущее +
умение писать тест-планы
покрытие тестами
планирование трудозатрат
методики и методологии тестирования
работа с требованиями
статическое тестирование
анализ классов эквивалентности
анализ модели состояния или переходов
оценка рисков
проектирование тестов
анализ покрытия
статистический подход к тестированию
математический подход к тестированию
аналитический подход к тестированию
оценка трудозатрат
Компетенции тест-менеджера
все предыдущее +
управление персоналом
теории мотивации
конфликтология
коммуницирование
власть лидерство влияние
управление командами
подбор команды
построение и развитие команды
управление деятельностью команды
стратегическое планирование
управление рисками
планирование качества продукта
декомпозиция работ
планирование ресурсов
тактическое управление
передача на тестирование
исправление дефектов
оценка трудозатрат
глубина тестирования
управление исполнением
сообщение информации
контроль расписания
мониторинг работы
мониторинг качества продукта
мониторинг эффективности процесса
мониторинг рисков
управление расписанием
управление стоимостью
управление содержанием
отчетность
Компетенции инженера по автоматизации
языки программирования
опыт автоматизации
выбор инструмента
выбор технологических решений
анализ экономики автоматизации
проработка архитектуры воспомогательного ПО
кодирование
отладка кода
проведение тестирования
анализ тестирования
О личном
адекватность
способность к принятию решений
усидчивость
лояльность компании
основной мотиватор
способность работы в команде
гибкость мышления
интеллектуальность
ответственность
дружелюбность
зажатость
открытость
смелость
конфликтность
азартность
последовательность в действиях
самоконтроль
управление временем
умение расставлять приоритеты
параллельные задачи
устойчивость к давлению
терпение
общее отношение к клиенту
фокусировка на деталях
видение ситуации в целом
интуиция
навыки убеждения
тактичность
самокритичность
самоуверенность
логическое мышление
знание английского
отношение к переработкам.
Дополнительно
Принципы организации проведения интервью перед проведением интервью толково изложила Натальи Руколь 12 правил успешного собеседования тестировщиков .
Уйму корректных вопросов о тестировании можно найти, если шариться по сайтам вроде softwareqatest.com За всю свою карьеру я насобрал около трехсот таких вопросов, и могу продержать на вопросах любого кандидата на протяжении нескольких часов (эдакий стресс-тестинг).
Другое дело, что применять всё это даже в отношении самого себя мне совершенно не хочется. Да и это даст немногое. Ну, стрессоустойчивость А если это просто здоровый пофигизм?
Сила списка подобных вопросов волшебно морализует и подстегивает меня самого и безо всяких интервью. Неимоверно важно изредка в одиночестве посидеть с таким вот списком в самостоятельных поисках ответов. Некоторые вопросы кажутся бредом, а затем понимаешь, что таки-да, очень разумные вопросы. Другие кажутся отличными, и только при вникновении понимаешь, что речь идет о какой-то чуши.
Всех и сразу заклинаю проводить грань между знанием и понимаем.
Образец резюме тестировщика
Ищете работу или планируете ее искать?
Вам поможет наш образец заполнения резюме на должность тестировщика (опытного специалиста или новичка без опыта работы). Грамотное резюме сильно повысит ваши шансы на трудоустройство.
Шаблон резюме тестировщика есть в двух видах
Для опытных специалистов.
Для тех, у кого опыта пока нет.
Преимущества шаблона
1) Частые приглашения на собеседования. Мы уже многим людям помогли составить «продающее», сильное резюме и поняли, что работает, а что нет. Этот образец составления резюме тестировщика проверен практикой.
2) Стандартный формат. Каждый hr-менеджер и директор мгновенно найдет нужную информацию в резюме. Все просто.
3) Компактность. Если вы думаете, что 4 листа с вашим опытом работы кому-то нужны, вы глубоко заблуждаетесь. Менеджеры по персоналу любят, когда все понятно, удобно и просто. Наш образец – это пример правильного составления резюме для работы тестировщиком.
4) Важные вещи наверху. То, что работодателю важно, будет расположено на самом верху и сразу бросится в глаза тем, кто занимается подбором кадров. Это даст вам преимущества перед другими кандидатами.
5) Резюме можно просто менять в зависимости от вакансии. Чтобы быстро найти хорошую работу, эффективнее всего немного менять резюме под каждую вакансию. Все просто – скачайте и используйте наш образец того, как составить резюме тестировщика. Он позволяет вносить изменения моментально.
Профессия тестировщик
Тестировщик - это специалист, который занимается тестированием программного обеспечения (ПО) с целью выявления ошибок в его работе и их последующего исправления. Вместе с тем существует и несколько иное название данной профессии - QA Tester (или QA Manager, Engineer), которое обычно включает в себя более широкий спектр обязанностей. Тестировщик осуществляет контроль качества продукта после его разработки, в то время как задача QA тестера - обеспечение качества продукции на всех этапах разработки, выпуска и эксплуатации ПО.
Места работы
Профессия тестировщика в первую очередь востребована в IT-компаниях, которые занимаются разработкой ПО, компьютерных игр и интернет-сайтов.
Обязанности тестировщика
Главные должностные обязанности тестировщика:
Контроль качества разрабатываемых продуктов.
Выявление и анализ ошибок и проблем, возникающих у пользователей при работе с программными продуктами.
Разработка автотестов и их регулярный прогон.
Разработка сценариев тестирования.
Документирование найденных дефектов.
Также должность тестировщика может предполагать составление технической документации на русском и иностранном (чаще английском) языках.
Требования к тестировщику
Главные требования к тестировщику:
Опыт организации и проведения различных видов тестирования.
Знание языков программирования.
Знание инструментов и библиотек для автотестирования.
Опыт написания автотестов.
Высшее образование.
Аналитические способности.
Дополнительные требования:
Умение тестировать веб-приложения.
Знание мобильных платформ (iOS, Android).
Знание английского языка на уровне, достаточном для чтения и написания технических текстов.
Образец резюме тестировщика
Как стать тестировщиком
В России нет ВУЗов, которые обучают данной профессии, поэтому функции тестировщика с успехом могут выполнять люди с аналитическим складом ума и высшим техническим или средним специальным образованием.
Лучший способ стать тестировщиком - пойти учиться программированию и понять на практике, как создается софт, с какими трудностями сталкиваются программисты и как происходит процесс отладки ПО.
Зарплата тестировщика
Заработная плата тестировщика варьируется от 30 до 130 тысяч рублей в месяц. Высокие заработки, чаще всего, можно найти в Москве или иных городах-миллионниках. Средняя зарплата тестировщика составляет 70 рублей в месяц.
Услуги и консультации
Составление "продающего" резюме - исправьте ошибки в резюме, получайте больше приглашений на собеседования и найдите работу быстрее!
Как найти работу тестировщика, если у вас нет опыта
Выпускник программы Software Testing Engineer — Евгений Красоткин — делится некоторыми соображениями, которые стоит учитывать, если вы хотите работать тестировщиком, но не имеете опыта и профильного образования.
Чтобы получить приглашение на собеседование, вам нужно, в первую очередь, грамотно составить свое резюме. Постарайтесь акцентировать внимание на ключевых навыках, имеющих отношение непосредственно к вакансии тестировщика (о своем знании бухгалтерского учета, экономики, делопроизводства и т.д. можно не писать).
Резюме должно быть кратким и информативным. Обычно «эйчаров» (HR-менеджеров) не интересуют навыки, ненужные для конкретной вакансии. Более того, высока вероятность, что, увидев всю эту ненужную информацию, они сразу же закроют ваше резюме.
В резюме должна быть следующая информация:
высшее или незаконченное высшее образование (необязательно БГУИР, но хоть что-нибудь)
продвинутое знание ПК (даже если это не так, все равно пишите)
английский язык (хотя бы pre-intermediate)
полученные знания и оконченные курсы по тестированию (подробно перечисляйте полное название и основные разделы, укажите уровень владения —начинающий/средний/продвинутый)
если знаете ОС, софт или языки программирования (хотя бы на базовом уровне) — обязательно указывайте
опыт работы в IT-проектах — если таковой имеется, расписывайте подробно, что делали, какие обязанности выполняли в противном случае опишите свой опыт кратко.
Грамотно все оформите, разбейте по блокам. Резюме не должно занимать больше двух страниц. Личные качества и хобби можно не писать: для эйчаров ИТ-компаний это бесполезная информация. Желательно иметь вариант резюме на английском языке.
Далее разместите резюме на сайтах tut.by , rabota.by , dev.by (очень полезный ресурс для ИТшников). Но главное — нужно постоянно просматривать вакансии, появляющиеся на этих сайтах, и немедленно на них откликаться. И еще: если хотите, чтобы от ваших откликов было как можно больше пользы, придумайте грамотное, небольшое сопроводительное письмо — оно тоже сыграет важную роль.
Во всех крупных компаниях сначала просят выполнить тестовое задание. Обычно его высылают вам на почтовый ящик, или же могут пригласить выполнить задание к себе. Даже если не уверены, что справитесь, беритесь — потом пригодится. Если будете правильно выполнять все описанное выше, вас рано или поздно пригласят на собеседование. Если это будет вакансия тестировщика ПО, готовьтесь к вопросам по теории (все основные понятия из курса " Тестирование для начинающих" надо хорошо знать).
Если речь о работе с веб-приложениями, скорее всего, ваши знания будут проверять на конкретных примерах: вам могут предложить протестировать форму регистрации, страницу сайта или рассылку. В случае с веб-приложениями не так важна теория, как понимание того, что именно нужно тестировать и как.
Независимо от того, на какую вакансию вы претендуете, будьте готовы к общим вопросам — на них обращают большое внимание. Вас могут спросить: почему вы хотите работать именно тестировщиком, почему именно в этой компании, почему решили заняться этим только сейчас и т.д. Готовиться к таким вопросам нужно не меньше, чем к вопросам по теории.
Напоследок хочу сказать, что найти работу тестировщика, не имея опыта и профильного образования, вполне реально! Просто нужна хорошая подготовка и немного везения.
